浙江培训网-经理人俱乐部管理三人行HR专区 与老板不和,我该如何生存

1  /  1  页   1 跳转 查看:242

与老板不和,我该如何生存

与老板不和,我该如何生存

我在一家民营企业负责行政,做了差不多有五年了,眼看着两个老板把公司一点点做起来,也知道他们创业的艰辛。最近,两个老板的关系不太融洽。我是公司老总直接面试进的公司,但我的工作是直接向副总汇报。和副总一起共事的时间长了,私人关系也很不错。因此,两个老总现在谁也不放心我。而且,只要公司出现一点差错,他们都怪罪我,其实我处处在维护公司的利益,我觉得自己没有做错什么,总觉得很冤。
      这种特殊时期我应该注意些什么?
 

回复: 与老板不和,我该如何生存

做自己的事,让别人去说。
还是投靠与气味相投的人。公司政治,想发展,就要有靠山。中间道路是行不通的。
 

回复: 与老板不和,我该如何生存

很巧,我曾经效力的那家企业就出现了这种情况,一个是培养我两年老板,一个是他的合作伙伴(可以说是对我有推波助澜性质的老板),他们在公司运营一段时间后产生了严重的分歧,他们一个是总经理,一个是总经理,而我是常务副总,这样的境地我很尴尬,但是我选择的是正面迎上的策略,我和他们两个人分别谈了一次,表明了我想尽一切可能把工作做好的决心,也向他们二位阐述了我现在的尴尬境地,并且我也表示只要公司一天在我就一定至死不渝不过如果这样的尴尬再继续下去,可能我的这些心思都将白费。
不管公司的结果如何,至少我的结果很好,两个老板对我的印象如旧。当然,说我说的这些话要掌握好火候和语气。
 
1  /  1  页   1 跳转

浙江培训在线-经理人俱乐部  浙江培训在线

 Sitemap

Powered by mdcsoftwarewww.mdcsoft.cn 2.0.1214    Copyright © 2001-2008 Comsenz Inc.
Processed in 0.0937608 second(s) , 4 queries. 浙icp--06041120
返顶部