hr的“老女人”
我在一家集团公司做企业文化工作去年8月份入职，工作岗位是我喜欢的，做起工作也比较顺手，深的我领导的赏识。可是刚来的人力资源经理（女的）快40的一个人（没有孩子）。她还以为自己是孩子，说话嗲声嗲气的，打扮的不伦不类。
前段时间，周五下班后，接到她电话通知让我去北京帮忙她设计东西。当时心里就汗了一下：你他妈的脑子被驴t了，下班通知我。我工作地点在基地不在北京。
去了之后才知道，要做一本书，我设计完了，书的内容还没出来。从网上下的内容，标点符号都是错的。让我一个人负责，等于是她把网上下的内容甩给我之后，书全由我一个人负责。
我之前来的时候就告诉她了，我只会ps，校对70多页的内容一周就要书印刷出来。汗！她整天在办公室转来转去，其他她新招来的2个人就知道聊msn。就我整天加班到深夜。
从来没做过这种工作，校对出了几次错误，老女人发疯了。打电话说我让她们都加班了。当时我听这些话都疯了，想抽死她丫的。
…………终于书做完了，我可以回来继续做我的企业文化了。
她却告诉我要我离职，我当时还没转正，我领导批复我的转正申请，她就是不给我批复。说我和公司不匹配要我离职。我领导死活不同意。她就坚持。
（书做完之后，我还就我校对出现的错误给她检讨和书面检讨过）
没有办法我找了董事长，董事长同意我留下来，让副总安排我的工作，她强加横栏，不让给我安排工作，我自己找了另外一个副总，那个副总同意我到他部门去，她又跑过去，告诉那个副总不要接收我。妈的，从来没见过这么个极品jr。
弄的我现在还在待岗
